安全保衛(wèi)崗位職責(zé)：一、 素質(zhì)要求，高中以上文化程度，復(fù)退軍人，實事求是，秉公辦事，有5年以上安全保衛(wèi)工作經(jīng)驗。二、 崗位概述：負(fù)責(zé)保衛(wèi)人員的崗位盡責(zé)督查、工作績效考核和規(guī)章制度的教育。三、 直屬領(lǐng)導(dǎo)：安全保衛(wèi)部辦公室主任。四、工作要求：1、規(guī)章制度健全。2、考核臺帳完善。對各中隊不定時巡查，富陽區(qū)塊每月每中隊不少于10次。3、事故和違規(guī)有調(diào)查、有結(jié)論、有教育。4、有輪訓(xùn)計劃，定期組織保衛(wèi)輪訓(xùn)，做到每個保衛(wèi)每年都有教育。特殊活動如演唱會、體育賽事等，安保服務(wù)需要與主辦方密切配合，確保場內(nèi)外的安全與秩序。長期安保服務(wù)收費

安保服務(wù)行業(yè)的快速發(fā)展也凸顯了行業(yè)規(guī)范與標(biāo)準(zhǔn)化的重要性。目前，安保服務(wù)市場存在著一定的亂象，部分安保公司資質(zhì)參差不齊，服務(wù)質(zhì)量差異較大。為了保障客戶的權(quán)益和行業(yè)的健康發(fā)展，建立完善的行業(yè)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)化體系迫在眉睫。在服務(wù)內(nèi)容方面，需要明確規(guī)定不同類型安保服務(wù)的具體工作標(biāo)準(zhǔn)，如安保人員的配備數(shù)量、巡邏頻率、應(yīng)急響應(yīng)時間等。在人員資質(zhì)方面，制定統(tǒng)一的安保人員從業(yè)資格認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)，包括身體素質(zhì)、文化程度、培訓(xùn)經(jīng)歷等要求。同時，對于安保公司的運營管理，也要建立相應(yīng)的規(guī)范，如財務(wù)管理制度、設(shè)備采購與維護標(biāo)準(zhǔn)等。通過行業(yè)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)化的建立，可以促進(jìn)安保服務(wù)市場的公平競爭，提高整個行業(yè)的服務(wù)水平和信譽度，使安保服務(wù)能夠更加規(guī)范、有序地滿足社會各界的需求。南寧醫(yī)院安保服務(wù)外包數(shù)字化校園安保，利用人臉識別技術(shù)，強化校園安全防范措施。

公安局國內(nèi)安全保衛(wèi)部門主要負(fù)責(zé)的工作是維護國家的安全和社會穩(wěn)定。這包括但不限于以下幾個方面：一、預(yù)防、制止和偵查違法犯罪活動，公安局國內(nèi)安全保衛(wèi)部門負(fù)有預(yù)防、制止和偵查各類違法犯罪活動的職責(zé)，特別是那些可能危害國家的安全和社會穩(wěn)定的犯罪活動。二、防范、打擊突然活動：該部門也負(fù)責(zé)防范和打擊突然活動，確保社會公共安全和國家的安全不受威脅。三、維護社會治安秩序：維護社會治安秩序，制止危害社會治安秩序的行為，是公安局國內(nèi)安全保衛(wèi)部門的重要職責(zé)之一。這包括對社會面上各類治安案件的及時處理，以及對治安突出問題的整治。四、指導(dǎo)和監(jiān)督內(nèi)部治安保衛(wèi)工作：公安局國內(nèi)安全保衛(wèi)部門還負(fù)責(zé)指導(dǎo)和監(jiān)督國家機關(guān)、社會團體、企業(yè)事業(yè)組織和重點建設(shè)工程的治安保衛(wèi)工作，確保這些單位和組織的內(nèi)部安全。總的來說，公安局國內(nèi)安全保衛(wèi)部門的工作是全方面的，既包括對違法犯罪活動的直接打擊，也包括對社會治安秩序的維護和內(nèi)部治安保衛(wèi)工作的指導(dǎo)監(jiān)督。

制度：1、保安值班人員對進(jìn)出車輛拋酒物料造成環(huán)境污染或給他人人身、財產(chǎn)造成損害的或發(fā)生突發(fā)事件，要及時匯報保衛(wèi)科長或主管領(lǐng)導(dǎo)處理，否則，追究值班人員失職責(zé)任。2、值班人員提前 分鐘接班，認(rèn)真做好交接班記錄和安保器材的移接交工作，不得遲到、早退，嚴(yán)禁酒后上崗。3、保安對無理取鬧強行進(jìn)出門的人或流氓滋事、醉酒鬧事者，可采取警告、匯報領(lǐng)導(dǎo)、報警等方式予以處理，必要時采取自衛(wèi)措施防身，但必須保持頭腦冷靜，不可擴大事態(tài)或防衛(wèi)過當(dāng)。安保服務(wù)通過信息共享與合作，可以有效打擊跨區(qū)域的犯罪活動，提升整體安全防范效果。

獎罰:1、獎勵:凡保安在遵章守紀(jì)、安全保衛(wèi)、財產(chǎn)保護、車輛疏通、衛(wèi)生保潔、安全生產(chǎn)、治安防范及與壞人壞事作斗爭等方面有優(yōu)良表現(xiàn)、突出貢獻(xiàn)者，一經(jīng)落實，給予通報嘉獎，并視表現(xiàn)、貢獻(xiàn)程度給予一次-元至__元現(xiàn)金獎勵。2、懲罰:凡保安或其他有關(guān)人員違反本制度，一經(jīng)查實，、除給予公開通報外，視情節(jié)輕重、影響大小給予元至元經(jīng)濟處罰，情節(jié)較重、性質(zhì)惡劣者給予扣除全部工資、開除并送交公安或相關(guān)部門處理。附則:1、本制度自總經(jīng)理批準(zhǔn)公布后生效。2、本制度由公司辦公室負(fù)責(zé)解釋。安保服務(wù)可以為學(xué)校和教育機構(gòu)提供安全巡邏和應(yīng)急響應(yīng)，保護學(xué)生和教職員工。專業(yè)安保服務(wù)收費標(biāo)準(zhǔn)

安保服務(wù)中的心理干預(yù)，能有效減少恐慌情緒，保護參與者的心理健康。長期安保服務(wù)收費

落實防盜施。(1)工廠、倉庫、辦公大樓應(yīng)設(shè)有門衛(wèi)。(2)財務(wù)室、保密室、侖庫等重要部門要安裝口動報警器，下班時要接通報警器的電源。財務(wù)室應(yīng)與其他部門分隔開水，有單獨的房間和出入管制措施。(3)重要部門的房間要設(shè)置鐵閘鐵窗，辦公房間無人在內(nèi)時要關(guān)好門窗和電燈。(4)重要文件及貴重物品應(yīng)妥善存放，確保安全。(5)統(tǒng)一管理員工車輛，包括白行車、摩托車、電動車和汽車等。實行員工車輛掛牌辦法，出入公司大門時由保衛(wèi)室保安人員進(jìn)行檢查。車輛停放時應(yīng)采取必要的防盜措施。長期安保服務(wù)收費