6、新企業(yè)所得稅法中允許稅前扣除的職工工資薪金的合理性如何確定？根據(jù)國稅函[2009]3號(hào)《關(guān)于企業(yè)工資薪金及職工福利費(fèi)扣除問題的通知》的文件規(guī)定：“合理工資薪金”，是指企業(yè)按照股東大會(huì)、董事會(huì)、薪酬委員會(huì)或相關(guān)管理機(jī)構(gòu)制訂的工資薪金制度規(guī)定實(shí)際發(fā)放給員工的工資薪金。稅務(wù)機(jī)關(guān)在對(duì)工資薪金進(jìn)行合理性確認(rèn)時(shí)，可按以下原則掌握：（一）企業(yè)制訂了較為規(guī)范的員工工資薪金制度；（二）企業(yè)所制訂的工資薪金制度符合行業(yè)及地區(qū)水平；（三）企業(yè)在一定時(shí)期所發(fā)放的工資薪金是相對(duì)固定的，工資薪金的調(diào)整是有序進(jìn)行的；（四）企業(yè)對(duì)實(shí)際發(fā)放的工資薪金，已依法履行了代扣代繳個(gè)人所得稅義務(wù)；（五）有關(guān)工資薪金的安排，不以減少或逃避稅款為目的；7、企業(yè)為職工購買的商業(yè)保險(xiǎn)可以在稅前扣除嗎？根據(jù)《中華人民共和國企業(yè)所得稅法實(shí)施條例》第36條的規(guī)定，除企業(yè)依照國家有關(guān)規(guī)定為特殊工種職工支付的人身安全保險(xiǎn)費(fèi)和***財(cái)政、稅務(wù)主管部門規(guī)定可以扣除的其他商業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)外，企業(yè)為投資者或者職工支付的商業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)，不得扣除。8、如何界定固定資產(chǎn)的大修理支出？根據(jù)《中華人民共和國企業(yè)所得稅法實(shí)施條例》第69條的規(guī)定，固定資產(chǎn)的大修理支出。財(cái)務(wù)代理，量身定制，為您提供個(gè)性化服務(wù)。方便財(cái)務(wù)代理對(duì)公司的用處

    會(huì)減少多少財(cái)務(wù)工作崗位，多少財(cái)務(wù)人的壓力也會(huì)增加。“電子發(fā)票”逐漸普及，影響的幅度、力度，遠(yuǎn)不止于報(bào)銷不用貼發(fā)票。2019-05-0715:57電子發(fā)票正規(guī)代理記賬公司收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)怎么看為了省事很多剛剛起步的中、小、微企業(yè)都會(huì)選擇代理記賬。將公司的記賬、報(bào)稅業(yè)務(wù)委托出去以后，相當(dāng)于省去了一個(gè)麻煩，同時(shí)必定要付出一定資金作為給代理記賬公司的酬勞，即代理記賬服務(wù)費(fèi)。國家對(duì)于代理記賬賬收費(fèi)并沒有明確的標(biāo)準(zhǔn)，因此市場(chǎng)上的代理記賬價(jià)格也有高有低。那么如果選擇代理記賬該怎么衡量呢?2019-05-0715:52代理記賬代理記賬公司具體是做什么的？代理記賬是指企業(yè)將本公司的會(huì)計(jì)核算工作全部委托給專業(yè)記賬公司完成，本企業(yè)一般只設(shè)出納崗位，負(fù)責(zé)日常收支業(yè)務(wù)和財(cái)產(chǎn)保管等工作。代理記賬是指將本企業(yè)的會(huì)計(jì)核算、記賬、報(bào)稅等一系列的會(huì)計(jì)工作全部委托給專業(yè)記賬公司完成，本企業(yè)只設(shè)立出納人員，負(fù)責(zé)日常貨幣收支業(yè)務(wù)和財(cái)產(chǎn)保管等工作。2019-05-0715:43代理記賬代理記賬包含哪些服務(wù)內(nèi)容？代理記賬是指企業(yè)將本公司的會(huì)計(jì)核算工作全部委托給專業(yè)記賬公司完成，本企業(yè)一般只設(shè)出納崗位，負(fù)責(zé)日常收支業(yè)務(wù)和財(cái)產(chǎn)保管等工作。西安多久財(cái)務(wù)代理咨詢財(cái)務(wù)代理，用心服務(wù)，為您的企業(yè)創(chuàng)造更多價(jià)值。

    納稅人：合法合理的使用財(cái)稅優(yōu)惠政策進(jìn)行財(cái)務(wù)稅籌！財(cái)稅的優(yōu)惠的收益來源于兩方面：一、依據(jù)**部門出具的財(cái)稅優(yōu)惠政策；二、依據(jù)經(jīng)營(yíng)者對(duì)稅收籌劃方案的挑選。中小企業(yè)有所不同組織形式稅收方法和規(guī)范亦普遍存在多元化，而例...閱讀詳情在目前的新環(huán)境下，中小企業(yè)的財(cái)稅風(fēng)險(xiǎn)管理及稅務(wù)籌劃指點(diǎn)一二伴隨著貿(mào)易市場(chǎng)和繳稅環(huán)境愈來愈標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范、監(jiān)管愈來愈嚴(yán)。稅收整體規(guī)劃的專業(yè)能力將會(huì)變?yōu)楣镜母?jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)之一，財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管控專業(yè)能力優(yōu)劣與否則可能會(huì)立即影響企業(yè)的生死存亡...閱讀詳情老板的財(cái)稅培訓(xùn)之公司企業(yè)的節(jié)稅之路對(duì)一個(gè)企業(yè)來說，合理節(jié)稅的意義是毋庸置疑的。當(dāng)然，選擇節(jié)稅方法需要謹(jǐn)慎。有人說節(jié)稅很難，也很難達(dá)到頂峰。事實(shí)上，節(jié)稅不*復(fù)雜多變，而且還有許多風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)需要考慮。有...閱讀詳情財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)為什么會(huì)成為“高危的行業(yè)”，罪魁禍?zhǔn)捉詾椤岸悇?wù)”！在我國對(duì)包含財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)等專業(yè)技術(shù)人員的管理方法已經(jīng)產(chǎn)生變化，不*減少制造行業(yè)準(zhǔn)入條件門坎，2018年新會(huì)計(jì)法撤銷會(huì)計(jì)從業(yè)證。與此同時(shí)，提升職業(yè)道德監(jiān)管幅度，發(fā)布財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信...閱讀詳情股權(quán)轉(zhuǎn)讓應(yīng)該如何繳納企業(yè)所得稅，在什么時(shí)間地點(diǎn)繳納很多人想要咨詢中小企業(yè)股權(quán)轉(zhuǎn)讓應(yīng)該如何進(jìn)行企業(yè)所得稅的繳納。

    根據(jù)工程造價(jià)組成=工程直接、間接成本工程稅金（營(yíng)業(yè)稅金及附加）工程毛利潤(rùn)，可知乙丙公司分包合同金額150萬中包含營(yíng)業(yè)稅金，因此，乙丙公司實(shí)際結(jié)算的工程款應(yīng)為（），而非《吳文》所述的150萬元。其會(huì)計(jì)分錄應(yīng)改為：借：工程施工——合同成本貸：應(yīng)付賬款——丙公司《吳文》對(duì)分包工程計(jì)提管理費(fèi)時(shí)增加“主營(yíng)業(yè)務(wù)收入——分包收人”6萬元，筆者以為，丙公司分包合同是整個(gè)總包合同的一個(gè)有機(jī)部分，對(duì)乙公司而言，其收入就是合同總造價(jià)600萬元?！秴俏摹诽幚矸椒ù嬖谔撛鍪杖?萬元，同時(shí)按照《吳文》處理方式，其不考慮乙公司收取管理應(yīng)交的稅金，這也不符合實(shí)際。乙公司只是對(duì)分包工程管理提供服務(wù)，未直接參與分包工程的施工。因此，對(duì)該管理費(fèi)收入應(yīng)按服務(wù)業(yè)征收5%的營(yíng)業(yè)稅。為此，乙公司在訂立分包合同時(shí)應(yīng)進(jìn)行必要的稅收籌劃，如果以扣除管理費(fèi)后的金額（即實(shí)際應(yīng)付丙方金額）作為分包金額，則管理費(fèi)收入可作為合同毛利的增加，可以避免該部分收入以5%重征營(yíng)業(yè)稅（該收入已含在600萬內(nèi)，已按3%征稅）。也避免了虛增收入。二、分包方自行繳納營(yíng)業(yè)稅新《營(yíng)業(yè)稅暫行條例細(xì)則》規(guī)定，納稅人將建筑工程分包給其他單位的。一起帶領(lǐng)您開拓企業(yè)財(cái)稅新領(lǐng)域，實(shí)現(xiàn)利益比較大化！

    收藏立即投遞[北京]財(cái)稅咨詢顧問職位薪資：4000-9000經(jīng)驗(yàn)：不限學(xué)歷：大專類型：全職東審是一家全國**的會(huì)計(jì)師事務(wù)所，主要面向財(cái)務(wù)人員，銷售公司的各種審計(jì)業(yè)務(wù)、財(cái)稅咨詢服務(wù)、財(cái)稅培訓(xùn)課程等等關(guān)于財(cái)稅的產(chǎn)品，知識(shí)產(chǎn)權(quán)代辦，高新技術(shù)申請(qǐng)，企業(yè)注銷注冊(cè)變更等業(yè)務(wù)。新入職薪資待遇：底薪＋績(jī)效獎(jiǎng)＋餐補(bǔ)＋提成+電腦補(bǔ)助＋工作交通補(bǔ)助＋定期旅游試用期4000左右＋高額提成任職要求：[得意]2.性格開朗，善于溝通3.吃苦耐勞，有任性4.學(xué)習(xí)能力強(qiáng)5.勤奮正能量6.特別想賺錢在這里你將收獲什么？1.只要努力工資上不封頂2.非常多的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)（公司各種內(nèi)部培訓(xùn)和對(duì)外客戶課程培訓(xùn)隨時(shí)隨地學(xué)習(xí)）3.活動(dòng)豐富（經(jīng)常聚餐，旅游）4.一個(gè)有愛的集體，一群有活力又熱心的朋友收藏立即投遞[成都]財(cái)稅咨詢顧問職位薪資：7000-8000經(jīng)驗(yàn)：不限學(xué)歷：大專類型：全職【崗位職責(zé)】1、熟練掌握公司產(chǎn)品知識(shí)及銷售話術(shù)，為客戶提供**具有針對(duì)性的相關(guān)產(chǎn)品及服務(wù)2、通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通，了解客戶需求；并尋找機(jī)會(huì)完成業(yè)績(jī)3、定期維護(hù)新老**，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系，追求轉(zhuǎn)介紹4、公司提供意向客戶，通過電話或網(wǎng)絡(luò)的方式邀約面談或拜訪，回答客戶的提問【任職要求】1、18-25歲。公司注重質(zhì)量與服務(wù)價(jià)值。上門財(cái)務(wù)代理來了 你準(zhǔn)備好了嗎

選擇財(cái)務(wù)代理，省心省力，讓您的財(cái)務(wù)無憂。方便財(cái)務(wù)代理對(duì)公司的用處

    也會(huì)將這部分非主要或?qū)I(yè)性較強(qiáng)的專業(yè)工程分包給具有相應(yīng)資質(zhì)和能力的分包單位施工。分包工程中存在兩種合同承包關(guān)系。首先，總承包人通過競(jìng)標(biāo)從發(fā)包方中標(biāo)，在工程開工前，發(fā)包方與總包方簽訂總承包合同；其次，總包方將一部分工程分包給具有相應(yīng)資質(zhì)的施工隊(duì)，這時(shí)雙方要簽訂分包合同。盡管部分工程分包出去了，但總包方必須對(duì)全部工程向發(fā)包方負(fù)責(zé)，因此，總包方會(huì)對(duì)分包出去的工程收取一定比例的總包管理費(fèi)。假設(shè)總承包合同的造價(jià)為A萬元，分包工程的造價(jià)為B萬元（B≤A），對(duì)總承包單位而言，B是分包工程的總成本；而對(duì)分包單位來說，B則是其收入。在施工企業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)中，很多總包人通常會(huì)將分包的工程收入納入本公司的收入，將所支付的分包工程款作為本公司的施工成本，因?yàn)檫@樣不但***反映了總承包方的收入與成本，而且很多總承包單位為了資質(zhì)方面對(duì)業(yè)績(jī)的需要，也迫使它不能放棄本就屬于自己的工作量即收入。在稅金方面，總承包單位應(yīng)以（A—B）萬元為營(yíng)業(yè)額計(jì)算繳納營(yíng)業(yè)稅及相應(yīng)的稅金附加，同時(shí)，總承包單位又是法定的代扣代繳納稅義務(wù)人，即應(yīng)以分包人分包的工程造價(jià)B萬元為基數(shù)代扣代繳營(yíng)業(yè)稅及相應(yīng)的稅金附加。[例]2007年4月，乙公司中標(biāo)甲的某工程。方便財(cái)務(wù)代理對(duì)公司的用處